今年は社会人が実社会に飛び出す時期が遅れました。
そういった中において、社会人1年目の仕事の悩みのランキング1位は「残業が多い」2位は「人間関係がうまくいかない」だそうです。
その他「よく怒られる」「休みが取りづらい」等があり、回答からは学生と社会人の生活とのギャップが浮き彫りになっています。
そして、すでに転職を考えている新卒者も増えてきています。
悩み1位の回答は、当社の採用前調査でもよく目にする理由で、どの世代でも見受けられます。
「残業が多い」は退職の原因としても多いものですが、コロナ後には変わってくるかもしれません。
また、問題は本人がどういう状態で辞めたかが重要になります。
バックレで退職を決め込む者も居れば、訳を話し常識的に辞める者もいます。
履歴書を読むだけでは見えてこない、本人の姿勢や行動が採用前調査では分かる事が多々あります。
採用検討時に履歴書で納得するだけで終わらず、バックグラウンドチェック（採用調査）まで行う事は、後々のトラブル回避に役に立ちます。
